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職場要「到位」  方向先「定位」

這些年你從找工作的新鮮人變成頻換工作的新人,永遠難脫短命職人的咒怨,這到底是怎麼一回事?不想職場半路就「拋」錨,你必須仔細「定」錨才能找「對」工作!行前停、看、聽,選你所愛、愛你所選,才能讓你一路走來無怨無悔!

 

真像朦朧的求職心路

每當六月畢業季、七月求職潮來臨,就業市場無不陷入一場白熱化的激烈競爭。為了找份工作,通常沒有經驗的職場菜鳥更是使出渾身解數,渴望獲得面試官的青睞。有趣的是,一旦順利進入公司上班,面試時懷抱的雄心壯志及滿腹理想卻漸漸消失殆盡,有多少新鮮人能一路走來始終如一,積累階段性的職場經歷?難道,現實的工作就是憧憬破滅的開始?如何找出職涯的﹁真命天子﹂ ?讓盲目的找工作、換工作從此離我遠去。

 

職場導航 清楚定位自己

無厘頭式的換工作不會「窗外有藍天」,下一個會更好。換工作的頻率,次數也不能集點數、換貴賓卡。反而換來下一個企業對你的負面評價及不信任。吃一行、怨一行的心態,就算是大家嚮往的職務、羨慕的企業,你也無法長久勝任。所以找工作前,先尋找自己的興趣、價值觀、天賦。做足自我瞭解、職場定位的功課,才是正確的上上之策,這比急著上網遞履歷找工作更為重要。就像一艘沒有方向的鐵達尼,恐怕還沒撞到冰山前已迷航在百慕達三角洲,結局一樣悲慘。

 

進修深化技能  菜鳥變老鳥

當然,確認自己的職場定位,也進入合適的單位後,在粥少僧多、競爭激烈的現實環境,想要不被淘汰,自己還須多進修加把勁。只要時時強化技能、不斷學習,終能迎頭趕上老鳥,得到同事和老闆的認同。隨之而來的成就感以及可能的待遇調升,再要換工作就是別人挖角了,你也自然遠離了頻換工作的難堪窘境。(本文未結束,更多內容請見《myplUs+》加分誌7月號)

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